设为首页  |  加入收藏
 
 网站首页 | 机构设置 | 师资队伍 | 进修培训 | 职称评聘 | 工资管理 | 社会保险 | 下载中心 
当前位置: 网站首页>>机构设置>>劳资科>>正文
 
人事处劳资科工作职责
2013-03-05 20:09   审核人:   (浏览量)

劳资科主要负责全院教职工工资、津贴、福利等薪酬待遇等工作。主要职能有:

1.依照国家法律法规和政策的规定,正确执行国家和学校工资、津贴、福利等薪酬待遇政策;

2.根据学校的发展战略,参与制定全校教职工薪酬福利规划;

3.配合校内人事制度改革,参与校内分配制度改革的调研、起草分配方案并组织论证、总结和实施;

4.负责制定工资、津贴、福利的日常管理办法、实施细则等文件;

5.进行教职工薪酬待遇方面的工作研究,提出改革建议;

6.全校在职人员工资、岗位津贴、附加津贴等日常管理与服务工作;

7.全校离退休人员离退休费等福利待遇的日常管理与服务工作;负责遗属补助的发放工作。

8.全校教职工福利费、请销假等薪酬福利待遇的日常管理与服务工作;

9.学校教职工薪酬数据维护、统计分析、信息服务、政策咨询等服务工作。

联系人:贾老师

打印    收藏
关闭窗口
  通知公告
· 关于李赞等30位同志工… 03/22
· 关于刘贵明等14位同志… 03/10
· 人事处关于下载请(销… 06/05
· 人事处制度建设台账 09/23
· 人事处领导班子整改问… 09/23
· 人事处专项整治方案 09/23
· 人事处制度建设计划 09/23
· 人事处领导班子整改落… 09/23
  新闻动态
· 国务院客户端2月26日上… 03/11
· 省人社厅高度评价我校省… 03/11
· 我校召开人才引进与培养… 11/11
· 张世海教授成为首批享受… 06/03
· 博士进企业 对接产学研 06/03
· 我校第二期“名师讲坛”… 04/01
· 我校“名师讲坛”系列讲… 12/18
· 人事处制度建设台账 09/23


南阳理工学院人事处  地址:河南省南阳市长江路80号

电话:0377-62232522  邮编:473004